PRÁCTICAS – ASISTENTE DE RRHH (H/M)

Con 1.500 empleados y 14 fábricas en 3 continentes, Sterimed es un grupo internacional, arraigado en Francia, y líder mundial en la fabricación de envases de esterilización destinados a fabricantes de dispositivos médicos, hospitales e industria farmacéutica. Todas las entidades del grupo colaboran en sinergia para ofrecer soluciones fiables e innovadoras, mientras que la sede principal en Francia concentra las competencias industriales y constituye el centro de innovación del grupo.
Dotado de un ADN empresarial fuerte, Sterimed ha experimentado desde su creación en 2016 un crecimiento rápido mediante un desarrollo tanto orgánico como externo: el tamaño del grupo se ha multiplicado por 4,5 y se han realizado 10 adquisiciones desde 2017.
En el marco del refuerzo de sus equipos de Recursos Humanos, Sterimed busca dentro de la Dirección de RRHH un/a Asistente de Recursos Humanos H/M en prácticas.

¿CUÁLES SERÁN SUS MISIONES?
Estará vinculado(a) al equipo de Recursos Humanos del Grupo, que lo acompañará en sus misiones, articuladas en torno a los siguientes ejes:

Reclutamiento (aproximadamente 30%)

• Participación en los procesos de reclutamiento (aprendices, pasantes, contratos temporales/indefinidos según las necesidades)
• Redacción y difusión de ofertas
• Selección de candidaturas y preselecciones telefónicas
• Organización de entrevistas y seguimiento de candidatos
• Contribución a la mejora continua de los procesos de reclutamiento

Desarrollo de RRHH / Desarrollo de Talento (aproximadamente 30%)

• Curación de contenidos de desarrollo (vigilancia, selección de contenidos pertinentes)
• Contribución a la construcción de itinerarios de desarrollo y formación, especialmente e-learning
• Estructuración y formalización de los itinerarios para su difusión a los equipos de RRHH
• Apoyo a los equipos de RRHH en el despliegue de los dispositivos de desarrollo de competencias

Soporte de RRHH transversal (aproximadamente 40 %)

• Participación en el seguimiento de las acciones de formación (según las prioridades definidas)
• Contribución a las actividades de datos de RRHH y reporting de RRHH: cuadros de mando, indicadores, reportes
• Apoyo a las acciones de marca empleadora
• Redacción y publicación de contenidos y noticias de RRHH (comunicaciones internas de RRHH)
• Soporte a diversas misiones de RRHH según los proyectos en curso

Las misiones podrán evolucionar según sus intereses y las necesidades del equipo.

SU PERFIL

• Estudiante o estudiante en formación de nivel Bac+4/5 en Recursos Humanos, gestión o escuela de negocios con especialización en RR.HH.
• Interés marcado en los retos de RR.HH. y el desarrollo de talentos
• Cómodo/a con herramientas digitales y manejo de datos (especialmente Excel)
• Buenas habilidades de redacción
• Curiosidad, ganas de aprender y capacidad para desarrollar competencias rápidamente
• Rigor, sentido de la organización y autonomía
• Buenas habilidades interpersonales y espíritu de equipo
• El dominio del inglés es necesario ya que el puesto se encuentra en un entorno internacional

Sterimed se compromete a crear un entorno de trabajo inclusivo y accesible para todos. No dude en mencionarnos cualquier adaptación necesaria para facilitar su participación en el proceso de selección.